Beziehungsaufbau zu Kandidaten: Kandidatenpools und ein erfolgreiches Beispiel

Im Blogpost von letzter Woche haben wir eine externe Active Sourcing-Lösung für Firmen vorgestellt. Wie können Firmen vorgehen, welche selber einen Kandidatenpool aufbauen möchten? Hier ein Beispiel. Der amerikanische Online-Shop Zappos bietet auf seiner Jobseite die Möglichkeit, ein sogenannter Zappos-Insider zu werden, ohne dass man...

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Kandidaten ablehnen: Die Candidate Experience steht für die Bewerber im Vordergrund

Kandidaten mitzuteilen, dass sie ihren Wunschjob nicht erhalten, gehört zu den weniger erfreulichen, aber immer wieder notwendigen Aufgaben im Rekrutierungsalltag. Wie kann man diesen unangenehmen Prozess optimieren und so die Candidate Experience trotzdem so positiv wie möglich gestalten?  Wie wichtig der professionelle Umgang mit Absagen ist,...

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