Wer Zeitung liest, merkt schnell: Printmedien haben im Recruiting noch lange nicht ausgedient. In vielen Ausgaben sind nach wie vor diverse Stelleninserate zu finden. Dabei heisst es doch immer, Print habe ausgedient – auch im Recruiting? Weit gefehlt! Stelleninserate in Printmedien sind auch heute noch...
Alle Jahre wieder… Im Spätsommer gilt für die meisten Unternehmen: Lernende rekrutieren! Das ist gar nicht mal so einfach, denn der Lehrstellenmarkt hat sich zum Lehrlingsmarkt gewandelt. Passenden Nachwuchs für das eigene Unternehmen zu gewinnen, wird eine immer grössere Herausforderung. Nachfolgend finden Sie darum Tipps...
Good News zum Jahresbeginn: Prospective gründet ein neues Unternehmen mit dem Namen JobIQ und bringt somit das Programmatic Job Advertising in die Schweiz. Hier erfahren Sie mehr über das Spin-off und wie es entstanden ist. Entstehung der JobIQ Das Spin-off JobIQ wird von Matthias Mäder, dem langjährigen...
sponsored by An der recuritingconvention am 1. Oktober 2019 im Zürcher Lakeside informieren HR-Fachpersonen verschiedenster Branchen über Trends im Recruiting, geben Einblick in ihr tägliches Schaffen und Tipps für die erfolgreiche Rekrutierung im digitalen Zeitalter. Einer der Speaker ist Michel Ganouchi von der recruma GmbH, der...
Die alljährliche recuritingconvention ist der Treffpunkt für HR-Fachpersonen verschiedenster Branchen. Auf die Teilnehmenden warten vielseitige Inputs von Recruiting-Expertinnen und -Experten und die Möglichkeit, sich beim Networking-Apéro im Anschluss auszutauschen. Mit dabei ist auch Marcus Fischer von der Straumann Group, der über Erfahrungen, Learnings und Survival...
In den letzten Jahren haben in der Schweiz viele Firmen verstanden, dass Stellenanzeigen in Tat und Wahrheit (fast) ganz normale Werbeanzeigen sind. Sie müssen also mit einer tollen Optik, guten Informationen und im Idealfall einem Schuss Kreativität auffallen. Mittlerweile sind Tag für Tag Hunderte richtig guter...
sponsored by Die recruitingconvention, die am 27. September in Zürich stattfindet, ist der Treffpunkt für HR-Berater und -Spezialisten in der Schweiz. Der ideale Ort, um sich auszutauschen, Kontakte zu knüpfen und spannende Referate von Recruiting-Expertinnen und -Experten zu hören. Thomas Fetescu etwa spricht über einen sogenannten...
Mit dem übergeordneten Bedürfnis, die Kernzielgruppen gezielt anzusprechen, erhielt die Prospective Media Services, Yvonne Böttinger, das Mandat vor der BMW (Schweiz) AG zur Ausarbeitung und Umsetzung einer Kommunikationsstrategie für das externe Personalmarketing. Bewusst wurde ein crossmedialer Marketing Kommunikations-Mix gewählt, der Online-, aber auch Offline-Massnahmen beinhaltet. In einer zehnmonatigen Employer Branding-Initiative wurde den...
Ab dem 1. Juli 2018 müssen offene Stellen in Berufsarten, in denen die Arbeitslosenquote den Schwellenwert von 8 % erreicht oder überschreitet, dem RAV gemeldet werden. Ab 1. Januar 2020 gilt ein Wert von 5%. Prospecitve bietet eine wesentliche Prozessvereinfachung im Umgang mit der neuen...
Die Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu feierte vor kurzem ihren zehnten Geburtstag. Zum Jubiläum entwickelt die Plattform ein neues Feature, welches für mehr Interaktion sorgen soll. Als die Bewertungsplattform „kununu“ ins Leben gerufen wurde, war die Idee revolutionär: Jobsuchende hatten zum ersten Mal Zugriff auf Informationen über Arbeitgeber, welche...