prospective schreibt wie google analytics stellenanzeigen optimieren kann

Wie mithilfe von Google Analytics Stellenanzeigen optimiert werden können

Im Artikel «Scrolltiefe und Verweildauer» von letzter Woche haben wir bereits einen Ausflug zu Google Analytics gemacht. Dieses nützliche Tool hilft unter anderem HR-Managern immens. Denn mithilfe von Google Analytics kann die Performance der Stelleninserate analysiert und optimiert werden. Wie Sie dieses nützliche Tool für...

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eine Frau sitzt am Laptop und repräsentiert den prospective Blogpost über Scrolltiefe

Scrolltiefe und Verweildauer – was sie für die Gestaltung des Stelleninserats bedeuten

Heutzutage werden Stellenanzeigen immer öfter entweder direkt auf der Unternehmenswebsite gepostet oder über Drittanbieter ins Netz gestellt. Dabei stellen sich einige HR-Manager die Frage: wie kommt meine Anzeige bei den Kandidaten an? Wird sie als attraktiv erachtet? Um das feststellen zu können, spielen Scrolltiefe und...

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Prospective-Blog-Soft Skills

How to: Soft Skills messen

Belastungsfähigkeit, Flexibilität, kommunikative Kompetenz, Risikobereitschaft oder Kreativität – Soft Skills werden im Arbeitsmarkt immer wichtiger. Für Sie als Recruiter bedeutet dies, im Bewerbungsverfahren herauszufinden, ob der Kandidat die nötigen Soft Skills mitbringt. Wie sich die sogenannten «weichen Fähigkeiten» messen lassen und was das mit einem...

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