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News und Trends rund ums Recruiting
Facebook Teaser

Facebook-Jobsuche bald auch in der Schweiz

Kommt nun die endgültige Vermischung von Privatleben und Beruf? Facebook plant, eine Funktion zur Jobsuche in der Schweiz auszurollen. Hier erfahren Sie, was Stellensuchende erwartet und welche Konsequenzen die Konkurrenz zu befürchten hat. Facebook erschliesst sich laufend neue Geschäftsfelder. So bietet «der blaue Riese» in den...

Freelancer engagieren: was Unternehmen beachten sollten

Freelancer sind für Arbeitgeber eine attraktive Option, wenn es darum geht, schwankende Auftragslagen oder projektbezogene Aufträge effizient abzuwickeln. Dabei ist für Unternehmen einiges zu beachten, wenn sie bei der Beschäftigung freier Mitarbeitender unangenehme Überraschungen vermeiden möchten. Vom Start-up bis zur Grossunternehmung kann eine Anstellung von Freelancern...

LinkedIn Studie Buzzwords 2017

Die beliebtesten Schlagworte von Job-Suchenden

Wer mit seinem Berufs-Profil aus der Masse stechen möchte, sollte keine ausgelatschten Pfade beschreiten - und deshalb x-fach verwendete Schlagworte vermeiden. Welche dies sind, zeigt die alljährlich von LinkedIn erstellte Top-10-Liste der weltweit meistgenutzten «Buzzwords». Alljährlich erstellt LinkedIn eine Liste mit den weltweit beliebtesten Schlagworten. Das...

Indeed Teaser

Indeed: Die Vorteile und Mängel der Job-Plattform

Indeed.ch überrollt auch die Schweizer Job-Landschaft. Wie lässt sich die Meta-Suchmaschine von Personal-Abteilungen zufriedenstellend nutzen und was gilt es dabei zu beachten? Indeed ist auch in der Schweiz auf bestem Weg dazu, betreffend Zugriffszahlen und Reichweite unter Job-Börsen führend zu werden. Seit Indeed im Jahr 2004...

Pepper Roboter SoftBank

Roboter statt Menschen? Künstliche Intelligenz im Recruiting

Sich bei einem Roboter vorzustellen, mag vielleicht noch etwas seltsam erscheinen, wird aber zweifellos das Recruiting der Zukunft prägen. Am Beispiel des Chemie- und Pharma-Konzerns Bayer beleuchten wir, wie künstliche Intelligenz (KI) die HR-Branche verändert. HR- und Recruiting-Experte Gero Hesse erläuterte im Interview mit Prospective, was...

Recruiting Convent 2018: Interview mit Gero Hesse

Der Recruiting Convent 2018 nimmt sich «Innovate & Survive» zum Motto. HR- Und Recruiting-Experte Gero Hesse erklärt im Interview, was BesucherInnen erwartet und weshalb er dieses Jahr die Seiten wechselt. Am 6 und 7. Juni 2018 findet in Düsseldorf (D) der Recruiting Convent 2018 (#RC18) statt....

Employer Advocacy

Ansätze erfolgreicher Employee Advocacy

Innerhalb des kürzlich beleuchteten Employer Branding bietet sich Employee Advocacy zur Positionierung der eigenen Unternehmung an. Durch Employee Advocacy stellen Mitarbeitende ihre Arbeitgebenden authentisch und glaubwürdig als attraktive Unternehmung dar. Nachfolgend zwei Tipps, wie Employee Advocacy erfolgsversprechend eingesetzt wird. Seit einigen Monaten zieht eine neue Form...

Employer Branding Teaser

Employer Branding: Von der Kür zur Pflicht

Ob Kununity, Facebook oder Instagram: Wer die Aufmerksamkeit potenzieller Bewerbender möchte, sollte aktives Employer Branding betreiben. Dazu empfehlen wir neben professionellem Community Management eine individuelle und zur Unternehmung passende Employer-Branding-Strategie, die sich auf eigene Stärken fokussiert. Wie im letzten Beitrag dargelegt, besteht für zahlreiche Arbeitnehmende das grösste...

Kündigung

Studie: Warum Arbeitnehmende die Stelle wechseln

Ein höherer Lohn ist zwar ein Faktor, aber oft nicht der ausschlaggebende: Die Studie von LinkedIn zeigt, was Mitarbeitende zu einer Kündigung oder einem Stellenwechsel bewegt - und was Unternehmen tun können, um aus der hohen Zahl wechselwilliger Arbeitnehmender passende Kandidaten zu rekrutieren. Schweizweit kündigt im...

Digital Recruiting

Junior Recruiting bedingt Digital Recruiting

Digital Recruiting betrifft grundsätzlich alle Generationen. Besonders Unternehmen, die gezielt junge Arbeitnehmende und Nachwuchs-Fachkräfte suchen, sollten Instrumente wie Social Media, Messenger-Apps und Suchmaschinen-Optimierung  nutzen - nachfolgend unser Update. Ein handschriftliches Bewerbungsschreiben? Heute eine unvorstellbare Forderung - besonders junge BewerberInnen wünschen unkomplizierte Lösungen, um sich beim Unternehmen...