«Alexa, wie wird das Wetter heute?» So oder so ähnliche Fragen werden dem Sprachassistenten von Amazon zu tausendfach gestellt. Dabei entwickelt sich die Assistententechnologie immer weiter und wird bereits im Recruiting verwendet. Wie, das verraten wir Ihnen hier. Neue Mittel zur Mitarbeitendengewinnung Dass der Fachkräftemarkt hart umkämpft...
Von Chiara Ferragni zu Aimee Song. Die Influencerwelt wächst und wächst. Dabei werden längst nicht mehr nur Produkte präsentiert und Trends gesetzt. Mittlerweile werden ganze Imperien erbaut, die sogar auch bei den Preteens bekannt sind. Aber nicht nur in der Welt der Mode, Schmucks und...
Post-it-Notizen, Outlook-Erinnerungen oder Wecker: Viele Arbeitnehmer haben ein ganz eigenes System, um ihre täglichen Aufgaben zu lösen. Doch Zeitmanagement will gelernt sein. Besonders dann, wenn – wie in HR-Abteilungen – andere Mitarbeitende, Kunden, Lieferanten und eben Kandidaten auf Rückmeldung warten. Wie Sie das Zeitmanagement Ihres...
Ohne Mitarbeitende kein Unternehmen. So viel ist klar. Unklar ist aber noch vielen, wie man die Skills der Angestellten richtig einsetzen kann. Ralf Ploner ist HR Digital Officer bei Swisscom AG und Senior Manager bei Avenir Consulting AG und befasst sich genau mit diesem Thema....
Hinsetzen, präsentieren, weiterrücken. Das Verfahren des Speed-Datings ist im privaten Sektor, also bei der Partnersuche, seit vielen Jahren bekannt. Doch seit einiger Zeit wird dieses Konzept auch im Bereich der Stellensuche umgesetzt. Wie das Ganze funktioniert und wie effizient es ist, erklären wir Ihnen hier. Wir...
Unzählige Blogs, Artikel oder YouTube Videos bereiten Kandidaten auf Vorstellungsgespräche vor. Doch wie sieht es für Arbeitgeber aus? Welche Tricks und wissenswerte Fakten gibt es, damit sich Unternehmen ideal auf mögliche neue Mitarbeitende einstellen können? Wir stellen 5 nützliche Tipps vor. Nicht einfach nur Reden Dass es...
Employer Branding ist in aller Munde. Demografischer Wandel und Fachkräftemangel sind nur zwei der vielen Gründe, warum man sein Unternehmen als starke, positive Marke vertreten sollte. Denn genau das führt dazu, die bestgeeigneten Kandidaten für sich zu gewinnen. Doch wie genau schafft man es, Mitarbeitende...
Die privaten Nachrichten fluten die Social-Media-Kanäle, massenweise Notifications prasseln ein und immer mehr E-Mails füllen die Inbox. Wenn in kürzester Zeit solche Fluten von Kontaktaufnahmen vernommen werden, kann unter anderem ein Shitstorm der Grund dafür sein. In solch einem Fall muss man die Nerven behalten...
Emissionen reduzieren, Ressourcen schonen und das Arbeitsumfeld auf Effizienz und Gesundheit umstellen. Das sogenannte «Greening der Berufswelt» hat bereits begonnen. Doch wie können Unternehmen daran teilnehmen? Und was muss man dabei beachten? Prospective klärt auf. Bye bye alte Methoden Klimaerwärmung, Umweltkatastrophen und Zukunftsangst sind seit einigen Jahren...
«Sehr geehrter Herr, Frau…» oder «Ihre Stellenausschreibung…» So oder so ähnlich lernen alle die typischen Ansprachefloskeln. Sei es jetzt aus Kandidatensicht oder auf Unternehmensseite. Doch der Trend, das Duzen im Bewerbungsprozess zu verwenden, nimmt langsam Fahrt auf. Was Sie dabei beachten müssen, lesen Sie hier. Sie...